ICS Paris est une école internationale IB de plus de 500 élèves de 50 nationalités allant de la maternelle à la terminale située à Paris au cœur du 15ème arrondissement. L'établissement a plus de 30 ans d'expérience dans le domaine de l'éducation. Il propose le programme d'études de l'IB afin de former des étudiants qui façonneront notre monde de demain. Les élèves et enseignants venant de plus de 80 pays, forment ainsi une communauté internationale et multiculturelle.
Notre établissement recherche un(e) employé(e) de cantine.
Missions :
- Préparer et mettre en place le service de restauration scolaire (plateaux, tables, espaces de restauration)
- Réchauffer et servir les repas dans le respect des consignes
- Assurer le nettoyage et la remise en état de la salle, de la cuisine et du matériel
- Laver, ranger la vaisselle et entretenir les équipements
- Trier et évacuer les déchets
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre profil :
Personne sérieuse, organisée et polyvalente, avec un bon esprit d'équipe et un bon relationnel avec les enfants. Une première expérience en restauration collective ou en milieu scolaire est appréciée.
Compétences attendues :
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe
Diplômes appréciés :
- CAP Production et Service en Restaurations (PSR)
- CAP Cuisine ou expérience en restauration collective
- Formation HACCP appréciée
Information sur le poste :
Type d'emploi : CDI
Date de début : 31/08/2026
Salaire : SMIC
Temps de travail hebdomadaire: 35h
Lieu du poste : En présentiel
ICS Paris is committed to safeguarding and promoting the welfare of children, young people and vulnerable adults and expects all staff and volunteers to share this commitment.We particularly welcome applications from under represented groups including ethnicity, gender, transgender, age, disability, sexual orientation or religion.
Successful applications will be subject to child protection screening, including robust vetting procedures, checks with past employers, and relevant safeguarding assessments.